Fidélisation des collaborateurs et QVT

Nos objectifs bien-être et épanouissement de chaque collaborateur.
Le travail et les missions confiées doivent être une source de plaisir et de développement personnel.
Un environnement propice à la réalisation de ses envies et au dépassement de soi permet à chaque collaborateur de créer de la performance et de la valeur autant pour lui que pour la structure.

Atelier participatif

SO CARE axe sur la convivialité, l’appartenance et l’écoute pour fidéliser vos collaborateurs.

Parmi nos actions, vous pouvez nous déléguer :

Animation de vos entretiens individuels
Optimisation de votre communication interne
Organisation d’événements de teambuilding
Mesurer la qualité de vie au travail via un baromètre national reconnu et labellisé. Puis mettre en place les actions correctives pour le bien-être des collaborateurs
Affiliation à un Comité d’Entreprise avec un accès personnel à plus de 150 000 offres en France et à l’étranger (cinéma, spectacles, sports, voyages, beauté, presse…).
Teambuilding

Nous sommes très fiers de notre accréditation Happyindex® AtWork 2024 ! Avec un score de 70.1/100, la qualité de vie au travail est certifiée dans nos structures !

Obtention-label-Happy-at-Work-2024
Convivialité